原文刊于《大眾日報》

　　肩上是沉甸甸的責任

　　——山東省立醫院立足為民服務實現又好又快發展

　　一座現代化醫院——山東省立醫院東院的迅速崛起，一個跨區域大型醫院集團的組建，年突破200多萬人次的門診量，人才、技術、科研、設備的大幅提升……山東省立醫院近10年來，按照“立足全省、面向周邊省市、輻射全國”的戰略發展定位，干事創業，穩步推進，取得了令人矚目的成就。

　　“作為省內醫療系統的龍頭單位、最大的綜合性醫院，政府、社會和老百姓信任咱，醫院不發展不行，發展慢了也不行，在這種背景下，我們沒有一點退路。”談到醫院這些年的建設與發展，省醫人這樣告訴筆者。

　　事實：龍頭地位充分凸顯

　　省立醫院的綜合實力體現了在全省的“龍頭”地位，這是無可爭辯的事實。擺在筆者面前的一份概況資料具有很強的說服力：山東省立醫院建院有110多年的歷史，是我省規模最大的綜合性三級甲等醫院。近幾年，醫院快速發展，業務量連創歷史新高，一直為全省之最，醫院的規模和設備等都得到了前所未有的擴大和改善。作為我省重大的民生項目、衛生強省的標志性工程，按國際一流的現代化醫院標準建設的山東省立醫院東院已初具規模，現占地400余畝，開放床位1500余張，建筑面積近17萬平米，可日接門急診5000人次; 2004年，省衛生廳批準以山東省立醫院為主體組建了山東省立醫院(集團)。目前，省立醫院(集團)具有四個院區，床位4000余張，固定資產40.5億元，2011年門急診量達到244.74萬余人次，出院病人10.44萬余人次，醫療服務能力連續多年居全省第一，在國內綜合性醫院中的業務量處于前五位。醫院中心院區的改造力度也不斷加大，新建5000多平米的兒科綜合樓和7000多平米的影研所，醫院業務用房的面積比2005年翻了近兩番。

　　省立醫院大力實施“人才強院、科教興院、質量立院”戰略，取得顯著成效。醫院現有13個省醫藥衛生重點學科和省重點實驗室，12個省級醫學研究中心，5個省泰山學者崗位。醫院的生殖醫學、醫學影像、耳鼻喉科、兒科學、手足外科、疼痛科、血管外科等特色專科在國內具有較大的優勢和影響。特別是近幾年，醫院以專業的整合和細化為手段，明確了內部各學科分工和發展的側重方向，促進了學科建設進一步做細、做精、做強。五年來，醫院陸續引進了核磁共振、寶石能譜CT等國際一流的先進醫療設備，醫院設備總資產達8.68億元，其中100萬元以上的醫療設備110余臺，先進的醫療設備有效促進了醫療水平的提高，醫院院容院貌得到了極大改善。

　　醫院高層次人才數量也顯著提高，醫院員工達4700余人，其中高級資格826人，博士學歷為568人。醫院擁有近百名“百千萬人才工程”國家級人選、國務院政府特貼專家、衛生部突出貢獻中青年專家及泰山學者等國家級和省級人才，研究生導師近300人，這些人才在醫院發展中發揮了重要的技術帶頭作用。醫院科研的課題數量、科研質量和層次、上級科研經費、發表論文數量和質量都有突破性進展，在全省占有絕對優勢，2007年位居全國同類省級醫院之首。

　　動力：源于社會責任擔當

　　在山東省立醫院采訪，與醫院領導和專家們座談，筆者深刻地感受到省醫人的那種大氣和胸懷，更重要的是那種強烈的責任感。正是這種責任擔當所激發出來的內在動力，使醫院得到了又好又快發展