4月13日上午，大連大學附屬中山醫院黨委書記兼紀委書記張桂琴及總會計師張明一行10人來我院參觀交流績效工資改革。

　　會議由院黨委委員、紀委書記姜民杰主持，紀委、人力資源部、醫務部、科教部、護理部、財務部、門診部、績效改革辦、信息網絡中心等部門負責人參加了座談。

　　黨委書記、院長秦成勇對張桂琴書記一行的到來表示熱烈歡迎。秦院長介紹山東省立醫院是山東省衛計委直屬大型綜合性三級甲等醫院，醫療服務能力連續多年居全省第一。談到績效工資改革時，秦院長指出雙方醫院所處區域不同，有各自的特色，面臨的困難也不同，需要有針對性的開展改革工作。醫院發展要改革，職工收入增長不是現有蛋糕的分割，而是通過績效手段激勵職工的工作熱情，通過擴大醫療服務，實現增量價值和降低運行成本來增加職工收入。黨委委員、紀委書記姜民杰介紹了醫院概況和績效工資改革的總體情況，并熱心回答了對方關心的重點和難點問題。績效改革辦常務副主任甄玉杰就我院績效工資改革的背景、基本方案、實施過程、取得的成效等方面進行了詳細的說明。

　　張桂琴書記代表大連大學附屬中山醫院對我院的熱情接待表示感謝，介紹了大連大學附屬中山醫院是一所集預防、醫療、教學、科研、康復為一體的綜合性大學附屬醫院(三級甲等)，盡管在遼寧省內有一定的知名度，希望借此次機會學習績效工資改革的寶貴經驗。

　　山東與遼寧一海之隔，兩省有著深厚友誼。雙方院領導均表示今后要加強聯系，相互學習，共謀醫院發展。座談會結束后，與會職能部門又對口進行了交流。

　　績效改革辦公室